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Título

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Assistente Executivo para CTO e CEO

Descrição

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Estamos à procura de um Assistente Executivo altamente organizado e proativo para apoiar o CTO e o CEO de nossa empresa. Este papel é crucial para garantir que as operações diárias dos executivos sejam geridas de forma eficiente e eficaz. O candidato ideal terá habilidades excepcionais de comunicação e organização, além de uma capacidade comprovada de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades em um ambiente de ritmo acelerado. As responsabilidades incluem a gestão de agendas, organização de reuniões, preparação de relatórios e documentos, e coordenação de viagens. O Assistente Executivo deve ser capaz de trabalhar de forma independente, bem como colaborar com outros membros da equipe para garantir que os objetivos da empresa sejam alcançados. Além disso, o candidato deve ter um forte senso de discrição e confidencialidade, pois lidará com informações sensíveis e estratégicas. Experiência anterior em um papel semelhante, especialmente em empresas de tecnologia, será altamente valorizada. Se você é uma pessoa detalhista, com habilidades excepcionais de resolução de problemas e deseja fazer parte de uma equipe inovadora, gostaríamos de ouvir de você.

Responsabilidades

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  • Gerenciar agendas e compromissos dos executivos.
  • Organizar e coordenar reuniões e eventos.
  • Preparar relatórios, apresentações e documentos.
  • Lidar com comunicações internas e externas.
  • Coordenar viagens e logística associada.
  • Apoiar na tomada de decisões estratégicas.
  • Manter a confidencialidade de informações sensíveis.
  • Colaborar com outras equipes para atingir objetivos comuns.

Requisitos

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  • Experiência anterior como assistente executivo.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades.
  • Forte senso de discrição e confidencialidade.
  • Habilidade em ferramentas de produtividade como Microsoft Office.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
  • Experiência em empresas de tecnologia é uma vantagem.
  • Habilidades organizacionais excepcionais.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever uma situação em que teve que gerenciar múltiplas prioridades?
  • Como você lida com informações confidenciais?
  • Qual é a sua experiência com a organização de viagens e eventos?
  • Como você garante a eficiência na gestão de agendas?
  • Pode dar um exemplo de como apoiou decisões estratégicas em um papel anterior?
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